2022西咸新區涇河新城第四小學教師招聘公告（42人）

　　學校簡介

　　西咸新區涇河新城第四小學(以下簡稱涇河四小)是由西咸新區涇河新城管委會投資建設、西安高新一中體系托管的一所全日制公辦完全小學。

　　學校位于涇河新城濱河三路以東、濱河北路以北、北鄰涇河一中，南望涇河盛景。學校占地約62畝，建設規模48個教學班，可提供2160個學位;擁有高標準教學生活場館設施及400米塑膠跑道室外運動場、風雨操場、配備舞蹈教室、科學教室、計算機教室等功能型教室30余間，校園環境優美，教學設施一流。

　　涇河四小是西安市和西咸新區重要民生工程，為進一步加強學校教師隊伍建設，根據工作需要，現面向社會公開招聘教職工42人。

　　招聘崗位

　　教師崗位：語文14人、數學14人、英語4人、道德與法治2人、音樂2人、美術2人、體育2人、信息技術1人，共計41人;

　　行政崗位：保健醫1人。

　　應聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的政治素質和道德品行;

　　2.年齡為18周歲以上，35周歲以下(1986年5月1日以后出生);

　　3.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質;

　　4.獲評省、市教學能手、骨干教師、學科帶*人、教學名師、特級教師稱號或優秀教師、優秀班主任、師德標兵、四有好老師等稱號的，年齡可放寬至45周歲(1976年5月1日及以后出生);符合以上條件且通過資格初審應聘人員，不參加筆試，通過資格復審后，直接進入面試;教育部直屬師范類高校畢業生及公費師范生在同等條件下可優先錄取;

　　5.具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件，其中，學歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度，畢業證、學位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年9月30日前取得;

　　(1)教師崗須取得相應學段及學科的教師資格證，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績”，小學教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績)報名應聘。嚴格“持證上崗”，所有擬錄用人員在辦理錄用手續前須取得中小學教師資格證書。

　　(2)保健醫崗須具有招聘崗位所需的學歷、專業或技能條件，其中，學歷為國家教育行政主管部門認可的本科及以上文化程度，有醫師執業證書、醫師資格證書等。

　　6.具有招聘崗位所需的專業;

　　(1)專業以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科專業目錄為準。

　　(2)應聘人員不得報所學專業與招聘崗位專業不一致的崗位。所學專業以畢業證為準，畢業證未注明的，須在報名和資格復審環節提供畢業院校出具的相關證明。對含有兩個以上培養方向的專業，如招聘崗位已明確具體培養方向的，應聘人員須符合具體培養方向方可報名。

　　(3)畢業生中新舊專業名稱不一致的，可對照《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表(2012)》，按照對應的新專業名稱進行報考。

　　7.應聘教師能夠擔任班主任，教學基本功扎實，有較高的綜合素質和學科素養。具備任教學科所必需的專業知識，能積極開展教育教學研究。體育教師要有專業特長;音樂教師要有鍵盤演奏基礎，聲樂、舞蹈或鍵盤以外的其他樂器演奏特長以及組織文藝匯演的才能;美術教師要有國畫基礎，書法特長;

　　8.招聘崗位具體條件以《西咸新區涇河新城第四小學崗位需求一覽表》(附件1)的要求為準。

　　不符合報名應聘條件的主要情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的;

　　2.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

　　3.現役軍人和在讀的非2022年應屆畢業生，以及在讀的非2022年應屆畢業生用以往取得的學歷報名的;

　　4.事業單位工作人員、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)有服務年限規定且服務年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務期內的;

　　5.失信被執行人;

　　6.法律、法規規定不符合本次招聘要求的。

　　應聘人員如有以上情形，一經發現，取消報考(錄用)資格。

　　招聘流程

　　發布招聘公告→報名及資格初審→筆試→資格復審→面試→總成績計算→體檢及考察→公示和錄用→聘用

　　報考流程

　　(一)發布招聘公告

　　本次招聘公告在西咸新區涇河4小微信公眾號上發布。

　　(二)報名及資格初審

　　1.報名方式：采取網絡報名和網上資格初審的方式進行。

　　2.報名時間：2022年5月6日9:00至2022年5月20日18:00(5月20日18:00之后報名無效)。

　　3.應聘人員限報一個崗位。報名期間，資格初審未通過前可以更改報名信息，資格初審通過后的報名信息不得更改。報名結束后，未進行資格初審或未通過資格初審的，不能再修改報名信息或改報其他崗位。

　　4.應聘人員需在規定時間查詢西咸新區涇河4小微信公眾號，按照要求如實、完整填寫報名信息，并上傳以下資料：

　　(1)本人近期免冠正面證件照。

　　(2)本人有效期內居民身份證正反面原件電子版。

　　(3)畢業證、學位證書原件電子版(國內學歷須上傳從學信網下載的在有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，其中，國內高校2022年應屆畢業生，須上傳從學信網下載在有效期內的《教育部學籍在線驗證報告》;國(境)外學歷須上傳教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》)。

　　(4)教師崗須上傳相應學段及學科教師資格證原件電子版，未取得教師資格證的請上傳在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(小學教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績)。

　　(5)保健醫崗須上傳醫師執業證書、醫師資格證等原件電子版。

　　(6)省、市級(含地級市)教育行政主管部門授予的教學名師、學科帶*人、教學能手、骨干教師、優秀教師、師德標兵稱號或具有中小學高級及以上專業技術職稱、特級教師榮譽稱號，須提供上傳認定證書以及評審文件等原件電子版。

　　5.注意事項：

　　(1)應聘人員應仔細查閱招聘崗位條件，合理安排報名時間，謹慎選擇報考崗位。

　　(2)資格初審上傳資料與填報的報名信息須保持一致，若其中一項不符合報考崗位所需要求，視為資格初審不通過。

　　(3)對于因應聘人員不符合崗位條件誤報、審查部門誤審進入招聘后續環節的，將對該應聘人員的成績按無效處理。對應聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，凡在招聘各個環節中發現應聘人員不符合崗位條件或存在弄虛作假等問題的，一經查實，取消報考(錄用)資格，已經錄用的解除勞動合同并追究相關法律責任。

　　(4)應聘人員在報名表中須按照要求正確填寫個人信息并上傳相應材料，所填寫的報名資料和相關材料必須真實、可靠。因應聘人員報名提交資料不真實、不完整、不清晰或錯誤遺漏，造成報名無效、資格初審及后續資格復審不通過等后果的，由應聘人員自行承擔責任。

　　6.資料投遞

　　應聘人員發送電子郵件報名：在西咸新區涇河4小微信公眾號上下載《教師招聘報名表》《保健醫招聘報名表》以“崗位學科+姓名+手機號碼”命名(例如：小學語文/保健醫+李明+12345678910)，發送指定郵箱594211762@qq.com。

　　聯系電話：13488066029(田老師)

　　17730645006(李老師)

　　請應聘工作人員預留有效聯系方式，保持電話暢通。

　　7.開考比例

　　本次招聘崗位開考比例不低于1:6。如未達到開考比例，縮減該崗位招錄數量或取消該崗位招聘計劃。

　　筆試

　　1.筆試時間5月25日，地點：西咸新區涇河新城第四小學;

　　2.筆試成績滿分為100分，合格分數線為60分，考試時間為60分鐘;

　　3.教師崗為教育類職業能力傾向測驗、教育基礎知識、教育心理學等教育相關專業知識;保健醫崗為衛生類職業能力傾向測驗等衛生相關專業知識;

　　4.根據同一崗位應聘人員的筆試成績(不低于60分)，按照招聘崗位計劃數與應聘人員數1:6的比例從高分到低分依次確定參加資格復審人員，末位成績并列的，一并進入資格復審。

　　資格復審

　　1.資格復審時間、地點及有關要求等待學校通知;

　　2.現場資格復審環節除報名所需資料外，還須提供報考崗位應具備的工作經歷證明材料，有多段工作經歷的分段提供。報考教師崗位的須重點證明從教的起止時間、學科及學段;報考其他崗位的須重點證明工作崗位、工作內容、工作時間;

　　3.資格復審提交資料必須與報名信息及資格初審上傳的資料保持一致。資格復審資料均須提交原件及復印件;

　　4.在規定的時限內，進入資格復審的人員放棄或不合格的，以及被取消復審資格等形成的缺額，通過綜合研判后，可遞補，也可空缺。遞補時，在本崗位按筆試成績(不低于70分)從高分到低分的順序依次遞補，出現筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復審人員。遞補只進行一次。

　　面試

　　1.面試具體時間、地點及有關要求等待學校通知;

　　2.教師崗位面試主要采取微課、說課(講課)、答辯及專業能力測試等方式進行。分為抽課、備課、上課、答辯、專業能力測試五個環節進行，備課時間1小時，講課15分鐘，答辯3分鐘，專業能力測試5分鐘;

　　3.保健醫崗位面試環節分為抽課、備課、上課、答辯、技能測試五個環節進行，試講內容為中小學生衛生保健知識。備課時間1小時，上課15分鐘，答辯3分鐘，技能測試5分鐘;

　　4.面試成績滿分為100分，合格分數線為70分，面試成績當場告知應聘人員，并由應聘人員簽字確認;

　　總成績計算

　　1.考試總成績=面試成績×60%+筆試成績×40%(不參加筆試人員以面試成績為總成績)。計算面試成績、筆試成績、考試總成績時均保留小數點后兩位，不實行四舍五入;

　　2.根據同一崗位應聘人員的總成績(不低于60分)，按照招聘崗位計劃數與應聘人員數1:1的比例由高分到低分依次確定參加體檢及考察人員;總成績并列的，按面試成績確定排名順序。面試成績仍并列的，組織加試。

　　體檢與考察

　　1.體檢與考察具體時間、地點及有關要求等待學校通知;

　　2.體檢。體檢標準除行業有特殊要求外，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及有關規定執行。應聘人員對體檢結果有異議的，可復檢一次，復檢按要求在指定時間、指定醫院進行，體檢結論以復檢結果為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應聘資格。

　　3.考察。重點考察應聘人員的思想政治表現、道德品質以及與招聘崗位相關的專業素養、業務能力等，并再對應聘人員的資格條件進行復審。應聘人員未按規定要求進行考察的，視為放棄考察?？疾觳缓细竦?，取消應聘資格。

　　4.應聘人員系事業單位工作人員或公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)的，在考察時，必須提交按干部管理權限出具的符合事業單位或公務員管理規定的同意報考意見。無同意報考意見的應聘人員不能通過考察。

　　5.因應聘人員放棄或體檢、考察不合格形成的缺額，通過綜合研判后，可遞補，也可空缺。遞補只進行一次。遞補時，從該招聘崗位考試總成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低依次遞補。如確定遞補后以電話通知為準。

　　公示和錄用

　　1.公示。根據考試、體檢、考察結果，確定擬錄用人員(需符合《關于統一新區教職工招聘基本條件的通知》)(陜西咸教衛體發[2021]266號)規定的基本條件)，在西咸新區涇河4小微信公眾號進行為期5個工作日的公示。

　　2.錄用。公示期滿無異議的，由涇河四小印發《西咸新區涇河新城第四小學公開招聘教職工通知書》，新錄用人員憑《通知書》辦理入職手續。學校與聘用教職工簽訂勞動合同，并根據應聘學校明確3-6年的最低服務期限(含試用期6個月)，試用期滿經考核合格的，辦理轉正手續，不合格的，由用人單位解除合同。

　　3.新錄用人員因個人原因產生的糾紛或其他與錄用無關的事項，由本人負責。

　　聘用

　　招聘崗位錄用人員學校與聘任教職工簽訂勞動合同，并根據應聘學段明確3-6年的最低服務期限(含試用期6個月)。

　　相關事項說明

　　1.應聘者應對本人所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格、在考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應聘人員，將取消應聘資格，對已錄用人員，一經查實，即予解除合同;

　　2.本次招聘不指定教材和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班;

　　3.應聘人員報名時須提交能及時聯系到本人的電話號碼，以便在出現遞補情形時聯系本人。因個人原因無法取得聯系造成的后果，由個人自行負責;

　　4.疫情防控要求。在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情有關要求落實防疫措施，必要時將對有關工作安排適當調整，請應聘人員理解、支持和配合。有關疫情防控的具體要求，屆時將根據國家和陜西省、西安市疫情防控動態，適時對疫情防控措施、考點設置、考試時間等進行調整并發布公告，請應聘人員關注。同時應避免前往疫情中高風險地區，主動減少外出和不必要聚集。

　　掃描下方的二維碼或點擊鏈接下載：

　　附件1：西咸新區涇河新城第四小學崗位需求一覽表

　　附件2：涇河新城第四小學教師招聘報名表

　　附件3：西咸新區涇河新城第四小學保健醫招聘報名表

　　附件下載鏈接：https://pan.baidu.com/s/1F8N6RLHiO334OcrxdKu20w

　　提取碼：z4a1

　　以上就是2022西咸新區涇河新城第四小學教師招聘公告（42人）的相關內容。關注陜西教師資格網，您就能獲取到陜西教師資格常見問題、考試公告、報考指南、面試技巧等相關信息，敬請關注我們吧!